Условия сбора информации о претендентах на вакантные должности в АО «РМК» через форму обратной связи на официальном сайте АО «РМК»

1. Принимая настоящие условия претендент на вакантную должность:

а) подтверждает, что предоставленные им персональные данные не содержат сведений, касающихся его расовой и национальной принадлежности, политических взглядов, религиозных или философских убеждений, состояния его здоровья, а также интимной жизни.

б) гарантирует, что:

 — предоставленная им информация является исчерпывающей, точной и достоверной;

— вся предоставленная через форму обратной связи официального сайта АО «РМК» информация заполнена им в отношении себя лично, все действия по идентификации себя на сайте АО «РМК» совершены непосредственно им;

— при заполнении формы/предоставлении резюме им не использовались чужие контактные данные (телефон, e-mail и т.п.)


2. Вся информация, полученная от претендента через форму обратной связи на официальном сайте АО «РМК», будет считаться АО «РМК» полученной от него лично.


3. Исключение данных претендента из базы кадрового резерва может быть произведено в случае:

— окончания срока хранения информации о претенденте;

— достижения цели хранения данных претендента;

— поступления письменного заявления от претендента в адрес АО «РМК» об исключении его кандидатуры из базы данных кадрового резерва АО «РМК».


4. АО «РМК» принимает или обеспечивает принятие правовых, организационных и технических мер, необходимых и достаточных для обеспечения исполнения обязанностей, предусмотренных законодательством о защите персональных данных и принятыми в соответствии с ним нормативными правовыми актами для защиты персональных данных от неправомерного или случайного доступа к ним, уничтожения, блокирования, распространения, обезличивания персональных данных, а также от иных неправомерных действий в отношении персональных данных.